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éstas las que van a regular las actividades a desarrollar y algunos querrán transformarlas en peonadas, con lo cual se ahorrarán las peonadas actuales, les saldrán más baratas y todos otra vez...... (Recordemos el daño que han hecho las peonadas a todo el colectivo médico y más aún al que lo realiza, por el mercantilismo tan dispar que se ha creado) ! No caigamos de nuevo en el mismo error!.
A quienes no han llegado a los 55 años a lo mejor el Art 43 de la C.E. no les podrá proteger, pues se habrán quedado en el camino de tantas guardias realizadas. También podrán disminuir el nº de guardias que realizan, pues la resolución que citábamos les ampara y cito textualmente "....cuando existan circunstancias que minoren el nº de facultativos disponibles para la realización de guardias, o cuando los facultativos de plantilla tengan una gran carga de trabajo como consecuencia de la realización de un nº excesivo de guardias"; pues en base a la Ley 66/1997 de Medidas Fiscales, Administrativas y del Orden Social promulgada recientemente, prevé el nombramiento de facultativos para la prestación de servicios de atención continuada fuera de la jornada establecida, pues uno de los artículos de esta Ley, viene a solventar el vacio normativo que había en esta materia.
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Recientemente el Ministerio de Administraciones Públicas, interpreta que la voluntariedad de colegiación recogida en la Ley de Colegios Profesionales del País Vasco no vulnera ningún principio constitucional. Quizás sea tiempo de reflexionar y decidir qué es lo mejor para todos los médicos (y dentro de éstos, los que solo trabajen para la Administración, sea aún más fácil la decisión).
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. La vieja reivindicación de dejar de hacer guardias a los mayores de 55 años, por fín ya tiene más luz y menos dinero (sin tener que recurrir a los Tribunales).
La Presidencia Ejecutiva del Insalud, ha dictado recientemente una resolución en la que contiene las distintas normativas para dejar de hacer guardias a este grupo, bajo dos modalidades:
1ª Sin percepción económica alguna.
2ª Opción voluntaria, realizando actividades en régimen de presencia física, desde las 15 horas y en módulos de 3 o más al mes, con una duración de 4 horas y una compensación económica por cada módulo, equivalente a 12 horas de guardia de presencia física.
Desde el punto de vista de la Federación de Hospitales de Euskadi no nos parece ninguna de las dos modalidades contempladas un triunfo -aunque hayamos luchado por la posibilidad de dejar de realizar guardias-, a este precio no.
Qué menos que después de 30 años realizando guardias mal pagadas, este Complemento no quede absorbido; esto no acontece en nuestra Europa Unida ¿No hemos entrado?. Seguiremos luchando en esta línea. Hay que estar avezados si se opta por la 2ª modalidad y no caer en las garras de las Gerencias, que son
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¿Colegiación
Obligatoria para los Médicos?
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Todo aquél que con su título quiera ejercer en España la Medicina, tiene que inscribirse en un Colegio de Médicos. Además durante muchos años los facultativos españoles estamos obligados a pagar, no solo una cuota trimestral a su colegio, sino otra a la Mutualidad de Previsión Sanitaria (que todos sabemos como está y que ha pasado). De hecho el affaire de Previsión ha estado emparejado con las elecciones anticipadas a presidente del Consejo General del Colegio de Médicos, forzadas por las acusaciones de imprudencia en la gestión de los presupuestos. Aquí en nuestro colegio ocurrió algo parecido no hace tanto tiempo.
En España existen algunos colegios de médicos que funcionan muy bien y que sirven muy seriamente a sus afiliados. Sin embargo también hay un número mayor de médicos que nos preguntamos de que nos ha ser
(Continúa en la página 9)
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