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Vol. 2 Edición 11

22 de Septiembre de 1998


Todos contra el Estatuto Marco

Se aplicará a todo el personal sanitario, cualquiera que sea su situación actual,
derogando leyes anteriores. Todos seremos estatutarios del nuevo Estatuto Marco.
La Administración, única beneficiaria, pretende eludir cualquier
control con su política de manos libres sobre la Sanidad

Si prospera la implantación del Estatuto Marco de la Sanidad - y todo hace temer que así sea- , la situación laboral, profesional y salarial de todos los trabajadores sanitarios alcanzará cotas de inestabilidad y penosidad nunca conocidas.
Con la única finalidad de dotar a la Administración de los máximos poderes para gestionar a médicos y profesionales sanitarios, surge un Estatuto Marco que per

mite y propugna , legalizándolas, todo tipo de de arbitrariedades y duras medidas.
Las especiales características de Decreto Ley que tendrá esta normativa permiten que, aún siendo notoria su ilegalidad en muchos aspectos, la lucha legal individual contra ella sea larga y costosa, una vez aplicada.
Al incidir de forma directa sobre aspectos muy concretos organizativos y laborales que dotan a la Ad

ministración de un poder absoluto, los perjudicados ganarán, en el mejor de los casos, sus recursos años después de estar soportando situaciones insólitas. O cuando sus efectos sean  irreversibles.
De aprobarse el Estatuto Marco las actuales fechorías gerenciales, más otras muchas añadidas, estarán dotadas en principio de cobertura legal.
La cualificación profesional, lugar y tipo de trabajo, retribuciones, estabilidad y posibilidades de promoción estarán en manos de gerentes y directores. Y ya sabemos como las gastan, incluso ahora que no tienen los papeles en regla.

partir de Octubre, antes de entrar al trabajo, deberemos
poner a prueba nuestros nervios a diario.
Llegó la OTA
Apresuradas gestiones Osakidetza-Ayuntamiento.

Inexorable ante la incredulidad del personal sanitario, la OTA ha sido implantada en Cruces con efectos desde primeros de Octubre. Antes aún de su llegada al casco urbano baracaldés.
Las protestas ante la gerencia del Hospital, las soluciones aportadas y las propuestas de aplazamiento hasta la terminación del Metro en construcción han chocado repetidamente con la inhibición de Osakidetza y el desdén municipal.
La proximidad del periodo electoral y el discreto ruido de sables en el Hospital han movilizado a los responsables de ambas partes súbitamente metidos a bomberos de su propio fuego.
Las numerosas soluciones aportadas se ciñen a proveer un número de plazas en área "verde" para aparcar mañana o tarde en diferentes zonas intentando aproximarse al conservador número de 800 vehículos que son la estimación diaria para el personal del Hospital.
Las ofertas tipo cuenta de la vieja que se barajan, así como la oferta de su reembolso total a los trabajadores por parte de Osakidetza son futuribles y apresuradas concesiones al personal del Hospital. Aún sin concretar.
Lo único seguro es la entrada en vigor de la OTA en Cruces el día 1-Oct.

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